杭州大举招聘足球教练，超160个编制，吸引力强！

在金秋十月的杭州，一场关于足球发展的盛大会议于24日召开。会议上，杭州市政府明确提出了未来足球发展的宏伟蓝图，其中最引人注目的莫过于每年为足球教练员提供不少于40个正式事业编制的决策，计划在四年内，这样的编制数将达到160个以上。

这一政策的发布不仅展示了杭州市在足球事业上的远见和雄心，更突显了政府对足球人才培养的高度重视。随着《杭州市足球十年发展规划》的逐步实施，杭州市的足球发展不再只是停留在口头上，而是以实际行动来推进。

通过设立足球学院、构建完整的人才培养体系，杭州为足球人才铺设了一条成长的快车道。这不仅仅是提供事业编制这一稳定的职业保障，更是为足球人才提供了广阔的发展空间和良好的成长环境。随着2025年杭州足球学院的正式招生，将实行“本硕博”贯通式的培养模式，这种全方位、多层次的培养方式无疑会吸引更多的优秀教练和球员。

从全国范围来看，事业编制对于职业的稳定性和收入的保障性具有极大的吸引力。因此，杭州此举极有可能引发全国范围内的关注，吸引大批优秀的足球教练员、退役职业球员、足球专业毕业生等前来杭州发展。这种人才集聚效应将对杭州的足球事业产生巨大的推动作用。

与此同时，杭州不仅在人才培养上下功夫，还在基础设施建设上投入巨大。计划在全市范围内建立多个国家级、市级青训中心，通过扩建场地、举办青少年联赛等方式，为足球发展创造更好的条件。特别是将足球纳入中考选考项目的决策，极大地激发了青少年参与足球的热情，让足球成为他们成长过程中的一部分。

可以说，杭州此次的足球规划是经过多年精心策划的，目标直指“全国领先、亚洲一流”。在场地、青训、职业队伍建设等各方面的系统规划下，杭州的足球梦正逐步变为现实。未来几年，随着事业编制吸引的高水平教练的加入，杭州足球将迎来一次质的飞跃，不仅将推动本地足球事业的发展，更有可能成为全国足球改革的标杆城市。